21世紀商業(yè)評論 楊顥
在“3.15”事件之前,雙匯內(nèi)部一些閃著紅燈的管理問題被忽略了,例如公司的經(jīng)營半徑與管理半徑的匹配度,例如速度、規(guī)模與至善追求的戰(zhàn)略優(yōu)先級考慮等。萬隆說,經(jīng)過此劫,他會更多地思考設(shè)備以外的競爭力。
“3.15”之后,董事長萬隆的“擰”,讓雙匯集團的高管團隊有些頭疼。71歲的老爺子,固執(zhí)地相信“自己不做壞事,什么都不用怕”。他面對媒體不太避諱談?wù)撌谴沃卮笪C,但作為新聞熱點中的人物,他的言論總會帶來一些意想不到的波瀾。
這樣的萬隆,在一些熟悉他的人眼里,并不陌生,他開放,卻同樣偏執(zhí)。比如,他每次招待客人,都會去同樣一家酒店,去同樣那幾間包房,甚至點的菜都是那么幾道不變的例牌
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