日韩欧美视频一区二区三区,日本高清中文字幕一区二区三区,亚洲四虎在线,日本激情网

創(chuàng)業(yè)者容易遇到的四個(gè)問題

2009-07-08 14:00:50      挖貝網(wǎng)

  前天主持參加IT茶館每月一次的主題聚會(huì),本次活動(dòng)為小規(guī)模開放式聚會(huì),地點(diǎn)就選在了高新區(qū)的天府軟件工作室,共有4個(gè)項(xiàng)目參加,從下午1點(diǎn)開始交流了近4個(gè)小時(shí),針對(duì)他們每一個(gè)項(xiàng)目自身的定位及發(fā)展目標(biāo),我根據(jù)個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)提了一些建議和看法,希望能夠?qū)λ麄冇幸恍椭?。具體的分享內(nèi)容前文已經(jīng)分享,通過這幾位創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)歷發(fā)表一下個(gè)人的看法:

  1.創(chuàng)業(yè)是需要有足夠勇氣的,因此每一位IT創(chuàng)業(yè)者都值得欽佩。同時(shí),更應(yīng)該深入但到所創(chuàng)業(yè)的項(xiàng)目。通過IT茶館所接觸到的大量創(chuàng)業(yè)者都存在著一個(gè)同樣的 毛病,只關(guān)注市場(chǎng),而輕視了分析自身的優(yōu)勢(shì)。大部分創(chuàng)業(yè)著都是先看重一個(gè)市場(chǎng)覺得有機(jī)會(huì),然后再去學(xué)習(xí)這個(gè)領(lǐng)域。這里佳倫建議先分析自身的特點(diǎn)和資源優(yōu) 勢(shì),然后再尋找與自身吻合的項(xiàng)目。已經(jīng)不止一次的聽到創(chuàng)業(yè)者說,我對(duì)目前創(chuàng)業(yè)的行業(yè)一竅不通,但是堅(jiān)信這個(gè)領(lǐng)域會(huì)有很大前途;

  2.盈利模式定位,應(yīng)該不只一次的提到了,創(chuàng)業(yè)初期一兩個(gè)贏利點(diǎn),認(rèn)真做下去足夠,千萬避免的就是為了突出項(xiàng)目的擴(kuò)展性前,先想出8大盈利模式,導(dǎo)致分散創(chuàng)業(yè)者的精力,本身初期就沒有太多的人力財(cái)力和物力;

  3.創(chuàng)業(yè)初期就應(yīng)該考慮到各種分享,不要用“應(yīng)該不會(huì)”之類的詞語來欺騙自己。創(chuàng)業(yè)過程中會(huì)有很多的風(fēng)險(xiǎn),也確實(shí)很難預(yù)料得到,但是初期就有一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),會(huì)讓你在處于最艱難的時(shí)期能夠有一個(gè)平常的心態(tài)來面對(duì)。

  4.人才戰(zhàn)略,創(chuàng)業(yè)初期因?yàn)椴荒芴峁﹥?yōu)厚的薪資待遇,很難會(huì)招到某一方面的優(yōu)秀人才。所以千萬不要奢望通過招聘的形式來彌補(bǔ)企業(yè)目前面臨的問題,經(jīng)常聽到 創(chuàng)業(yè)者抱怨人才難找,對(duì)于一個(gè)剛成立的小公司,擁有豐富經(jīng)驗(yàn)的高端人才當(dāng)然不會(huì)考慮。直接的解決辦法就是自己去學(xué)習(xí)提高,或者找創(chuàng)業(yè)合作伙伴,而這個(gè)合作 伙伴可不是你通過什么分股份形式的招聘,而是真正企業(yè)合伙人,這就是個(gè)心態(tài)的問題,有很多創(chuàng)業(yè)者口口聲聲打著給股份期權(quán)的形式招聘,單內(nèi)心中還是把對(duì)方當(dāng) 做一個(gè)員工來對(duì)待。

  有感而發(fā),有些可能是老生常談了,希望以后自己不會(huì)范類似的錯(cuò)誤。

相關(guān)閱讀