5月26日，同道獵聘集團(tuán)（06100.HK）發(fā)布2023年一季度財(cái)報(bào)。財(cái)報(bào)顯示，一季度獵聘實(shí)現(xiàn)營(yíng)收5.03億元人民幣，同比減少22.4%；經(jīng)調(diào)整營(yíng)業(yè)虧損1600萬(wàn)元人民幣。同道獵聘表示，利潤(rùn)下降主要是受宏觀環(huán)境影響，2022年市場(chǎng)招聘需求承壓，導(dǎo)致2022年公司現(xiàn)金預(yù)收款同比下降，影響2023年可確認(rèn)收入。同時(shí)，2023年一季度市場(chǎng)處于恢復(fù)初期，企業(yè)客戶招聘需求仍在逐步恢復(fù)，綜合導(dǎo)致收益同比減少。此外，公司在2022年世界杯期間進(jìn)行了大規(guī)模一次性營(yíng)銷投放，其中部分廣告資源在2023年一季度消耗并確認(rèn)費(fèi)用。

值得關(guān)注的是，2023年伊始，國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)展現(xiàn)復(fù)蘇勢(shì)頭。相比去年四季度，就業(yè)市場(chǎng)呈現(xiàn)回暖趨勢(shì)，部分行業(yè)受益于線下場(chǎng)景恢復(fù)，邊際反彈明顯。與此同時(shí)，隨著我國(guó)更堅(jiān)定地推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，新能源、高端制造、人工智能等行業(yè)持續(xù)快速發(fā)展，推動(dòng)對(duì)相關(guān)領(lǐng)域高精尖人才的需求進(jìn)一步釋放。此類行業(yè)一季度在獵聘平臺(tái)的新發(fā)職位同比增速居前，已經(jīng)成為獵聘重點(diǎn)布局的優(yōu)勢(shì)領(lǐng)域。

此外，受益于疫情后復(fù)蘇和年初求職旺季的綜合影響，一季度獵聘平臺(tái)C端用戶數(shù)迅速增長(zhǎng)，平均月活躍用戶數(shù)（MAU）實(shí)現(xiàn)同比顯著增長(zhǎng)21.7%。

“當(dāng)前市場(chǎng)仍在恢復(fù)過(guò)程，企業(yè)及求職者信心處在逐步恢復(fù)階段。越是這樣的時(shí)刻，越要聚焦于解決平臺(tái)用戶眼前的問(wèn)題。獵聘在國(guó)內(nèi)中高端人才招聘領(lǐng)域已經(jīng)形成獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，未來(lái)，我們將進(jìn)一步完善及優(yōu)化平臺(tái)服務(wù)體系，為平臺(tái)廣泛的用戶群體提供專業(yè)、便捷、優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，在滿足用戶多元化需求的同時(shí)，保持靈活性以抓住業(yè)務(wù)發(fā)展中的增長(zhǎng)機(jī)遇?！蓖阔C聘集團(tuán)董事會(huì)主席兼首席執(zhí)行官戴科彬表示。

C端用戶數(shù)創(chuàng)新高  一季度新注用戶同比增長(zhǎng)30%

隨著市場(chǎng)轉(zhuǎn)暖、獵聘產(chǎn)品體驗(yàn)的不斷提升以及世界杯品牌廣告投放的價(jià)值持續(xù)顯現(xiàn)，獵聘平臺(tái)用戶迎來(lái)強(qiáng)勁增長(zhǎng)。財(cái)報(bào)顯示，2023年一季度，獵聘平臺(tái)用戶注冊(cè)及用戶活躍度雙雙激增。尤其2月份，平臺(tái)個(gè)人用戶注冊(cè)量同比增長(zhǎng)48.1%，創(chuàng)歷史新高。

整體來(lái)看，一季度獵聘平臺(tái)注冊(cè)個(gè)人用戶數(shù)增至8728.4萬(wàn)人，同比增長(zhǎng)13.6%。其中，今年一季度獵聘C端新注用戶數(shù)達(dá)383萬(wàn)人，同比增長(zhǎng)30%。

單從學(xué)生端來(lái)看，一季度獵聘大學(xué)生新注用戶同比增長(zhǎng)超60%，其中985、211院校新注學(xué)生用戶同比增長(zhǎng)超65%；大學(xué)生用戶日活同比增長(zhǎng)超60%，其中985、211院校學(xué)生日活同比增長(zhǎng)近75%。一季度，碩博學(xué)歷畢業(yè)生新注用戶及日活同比增長(zhǎng)均超80%。

平臺(tái)技術(shù)類人才同樣處于高速增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。今年2月和3月，獵聘平臺(tái)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)人才同比增長(zhǎng)均超50%。而在包括醫(yī)療研發(fā)、汽車、航天、機(jī)械等硬件研發(fā)方面的泛技術(shù)人群方面，今年2月較去年同期增長(zhǎng)45%；3月同比增長(zhǎng)近40%。

報(bào)告期內(nèi)，獵聘通過(guò)提供包括職業(yè)咨詢、面試輔導(dǎo)、簡(jiǎn)歷優(yōu)化等全面的人才發(fā)展服務(wù)，不斷提升用戶粘性及用戶轉(zhuǎn)化。一季度，獵聘來(lái)自個(gè)人用戶的收益為5096萬(wàn)元人民幣。

一季度，市場(chǎng)仍處于復(fù)蘇早期階段，企業(yè)客戶招聘需求尚未完全恢復(fù)。在這一背景下，獵聘2023年一季度企業(yè)端用戶數(shù)仍然實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健增長(zhǎng)。財(cái)報(bào)顯示，一季度獵聘驗(yàn)證企業(yè)用戶數(shù)增至117.5萬(wàn)家，同比增長(zhǎng)12.4%。

從企業(yè)用人需求的地域維度分布看，一線新一線城市吸納能力強(qiáng)。一季度，上海、北京、深圳、杭州、南京、蘇州成為人才需求最強(qiáng)的六大城市。

2023年一季度獵聘來(lái)自企業(yè)用戶收益為人民幣4.52億元，同比減少18.1%。招聘平臺(tái)為預(yù)付款模式，即客戶的付款需要服務(wù)完成后才能確認(rèn)為收益，營(yíng)收確認(rèn)存在一定滯后性，公司一季度實(shí)際收益表現(xiàn)將被推遲。

伴隨產(chǎn)業(yè)升級(jí)，企業(yè)對(duì)專業(yè)人才的需求不斷增加，獵頭在人才市場(chǎng)扮演著日益重要的角色。作為獵聘生態(tài)的重要一環(huán)，公司自成立以來(lái)持續(xù)探索協(xié)助獵頭行業(yè)提高運(yùn)營(yíng)及匹配效率的商業(yè)模式，強(qiáng)化與獵頭企業(yè)的深度合作。一季度，獵聘平臺(tái)驗(yàn)證獵頭用戶數(shù)量超21.6萬(wàn)名，同比持續(xù)增長(zhǎng)。驗(yàn)證獵頭觸達(dá)的注冊(cè)個(gè)人用戶總數(shù)增加至1094.3萬(wàn)人，同比增加13.6%，進(jìn)一步激活了平臺(tái)上的被動(dòng)求職者。

持續(xù)關(guān)注青年人才就業(yè) 為地方發(fā)展賦能賦智

在追求商業(yè)成功的同時(shí)，獵聘始終重視自身對(duì)社會(huì)的價(jià)值。今年以來(lái)，地方政府及國(guó)央企對(duì)招才引智工作的力度持續(xù)加大，尤其對(duì)政策扶持的新興領(lǐng)域和青年人才的招聘工作尤為重視。為幫助各地招聘雙方實(shí)現(xiàn)高效匹配，助力穩(wěn)就業(yè)工作的落地，今年春季獵聘在全國(guó)25個(gè)城市開(kāi)啟為期2個(gè)月的2023“薪春燃?jí)粽衅讣尽贝笮途€上招聘活動(dòng)。此次活動(dòng)較以往最大的特點(diǎn)是“本地化”，更具針對(duì)性的服務(wù)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)和求職者的招聘就業(yè)需求?；顒?dòng)受到各地企業(yè)和求職者的高度認(rèn)可。

為進(jìn)一步幫助高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)，3月初，同道獵聘集團(tuán)攜手北大光華管理學(xué)院?jiǎn)?dòng)第二季“我是管培生”公益計(jì)劃。今年“我是管培生”公益計(jì)劃在去年的基礎(chǔ)上進(jìn)行了全新升級(jí),在大咖課程和公益招聘活動(dòng)外,依托獵聘技術(shù)優(yōu)勢(shì)加入職業(yè)測(cè)評(píng)和AI模擬面試,幫助學(xué)生全面了解自己的職業(yè)風(fēng)格并獲取專業(yè)報(bào)告和建議,更好的提升求職競(jìng)爭(zhēng)力。

此外，為了更好地幫助理工專業(yè)學(xué)生高質(zhì)就業(yè),3月獵聘集團(tuán)還啟動(dòng)第一季“技術(shù)新生代”計(jì)劃,該計(jì)劃與“我是管培生”公益計(jì)劃互為補(bǔ)充，著重聚焦理工科學(xué)生就業(yè)和技術(shù)人才成長(zhǎng)。

支持粵港澳大灣區(qū)人才就業(yè)和企業(yè)招聘的工作也在有序展開(kāi)。2023年，同道獵聘集團(tuán)聯(lián)合主辦第四屆“創(chuàng)新香港—國(guó)際人才嘉年華”活動(dòng)，為有志在香港及粵港澳大灣區(qū)發(fā)展的創(chuàng)新科技人才提供眾多優(yōu)質(zhì)工作機(jī)遇，并與創(chuàng)新香港國(guó)際人才嘉年華組委會(huì)聯(lián)合發(fā)起“百萬(wàn)青年看祖國(guó)之內(nèi)地百城實(shí)習(xí)就業(yè)行動(dòng)”。

為更好地賦能地方政府、產(chǎn)業(yè)園區(qū)高效開(kāi)展人才招引工作，2023年獵聘推出數(shù)字化應(yīng)用產(chǎn)品—獵聘政務(wù)版，該產(chǎn)品是一款人力資源數(shù)字化建設(shè)解決方案，可以實(shí)現(xiàn)人才招引政策精準(zhǔn)宣傳、地區(qū)人才數(shù)據(jù)可視化/產(chǎn)業(yè)招才引智管理與監(jiān)測(cè)等，幫助政府、園區(qū)精準(zhǔn)高效實(shí)現(xiàn)數(shù)字化人才服務(wù)管理，提升地區(qū)引才效率。

此外，針對(duì)使用更加廣泛的獵聘企業(yè)版，獵聘一季度亦在產(chǎn)品和技術(shù)端進(jìn)行了多個(gè)升級(jí)，以支持更便捷的用戶注冊(cè)、更廣泛的產(chǎn)品使用、更活躍的平臺(tái)交互和更高覆蓋率的意向達(dá)成。

當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)持續(xù)呈現(xiàn)逐步向好態(tài)勢(shì)，基于過(guò)往十余年來(lái)的優(yōu)質(zhì)人才儲(chǔ)備、精準(zhǔn)匹配算法的打磨以及廣泛的行業(yè)覆蓋，輔以產(chǎn)品服務(wù)的靈活調(diào)整，同道獵聘集團(tuán)將受益于未來(lái)幾個(gè)季度企業(yè)招聘需求的恢復(fù)。未來(lái)，同道獵聘將持續(xù)構(gòu)筑企業(yè)、人才、獵頭共贏生態(tài)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造更大價(jià)值。